Вы вошли как Гость
Группа "Гости"Приветствую Вас Гость!
Пятница, 29.03.2024, 04:33
Главная | Мой профиль | Регистрация | Выход | Вход | RSS

Меню сайта

Статистика


Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0

Вход на сайт

Поиск

Календарь

«  Март 2024  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031

.

Решаем вместе
Не убран мусор, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!

Архив записей

Прогноз погоды

влажность:

давление:

ветер:

влажность:

давление:

ветер:

Общественное управление

 

ПОЛОЖЕНИЕ
 ОБ УПРАВЛЯЮЩЕМ СОВЕТЕ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ СРЕДНЕЙ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ
 ШКОЛЫ №9 П. ВИНОГРАДНОГО

Смотреть

Члены Управляющего совета МБОУ СОШ № 9 на 2017 - 2018 учебный год

 1. Васеха А. В.- 1а                7. Желтова А.А. - 9б 
 2. Вадясова М.А. - 3а           8. Хрустев В.А. - 9а 
 3. Кравченко Н.Г. - 3б          9. Акимова М.А. - 5а 
 4. Андросова Н. Г. - 4а        10. Лазарева Н.В. - 5б 
 5. Черняк Т.А. - 4б               11. Харитонова Н.А. - 1б 
 6. Иванова И.В. - 6а      


 

На базе МОУ СОШ № 9 г-к Анапа приказом № 106 от 13 февраля 2008 года открыта экспериментальная площадка "Управляющий Совет как форма общественного управления образовательным учреждением". 
 Первые результаты экспериментальной работы показывают, что Управляющий Совет может играть решающую роль при решении важных школьных проблем. Так, например, в 2006-2007 учебном году на заседаниях Управляющего Совета рассматривались вопросы об участии школы и педагогов в приоритетном национальном проекте "Образование", утверждалась в новой редакции программа развития школы, план работы школы в летний период. Не остались в стороне и вопросы финансирования: рассматривались положения о надбавках и доплатах средств стимулирующего фонда оплаты труда в связи с переходом на новую форму оплаты труда, сметы расходов на развитие школы, поднимался вопрос об улучшении материально-технической базы школы. Администрация школы выносила на Управляющий Совет предложение о введении единой школьной формы, что было одобрено Управляющим Советом. При возникновении конфликтных ситуаций, связанных с производственной необходимостью слияния классов, в связи с переходом на новую методику оплаты труда также обращались к Управляющему Совету, который принял своё решение.
 Управляющий Совет позволяет уже в настоящее время повышать ответственность родителей, учеников, учителей и власти за своё будущее, будущее школы, села.